事来心应，事去心止
做事讲究的是“事来心应”“事去心止”。
“事来”，不论是好事还是坏事，都应从容应对。
“事去”，只要事情做过了，不论好坏都已过去，不管高兴或悲伤都已无益，都应做到“心止”。
今天再大的事，到了明天就是小事;
今年再大的事，到了明年就是故事;
今生再大的事，到了来世就是传说。
如何高效做事？
高效做事的七个习惯：
高效做事的七个习惯：
习惯一：积极主动
要想在职场上少走弯路，做事须积极主动，这种积极主动不能仅仅局限于一时一事，必须把它变成一种思维方式和行为习惯。只有时时处处表现出主动性，才能获得机会，成就卓越。
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习惯二：以终为始
做任何一件事，先认清方向，再采取行动。不但可对目前所处的状况了解透彻，在追求目标的过程中，也不会更轻松、更喜悦。
习惯三：要事第一
工作常常分为：1、重要的且紧迫的事；2、重要而不紧迫的事；3、紧迫而不重要的事；4、不紧迫且不重要的事。工作中，要加以区分，次要的是不必摆在第一，要事也不能放在第二。
习惯四：双赢思维
双赢思维是一种基于互敬，寻求互利的思考框架与心意。平时考虑事情，如果把“我”放到“我们”的位置去想，可以看到跟单的意思，得到的效果更好。双赢思维鼓励我们解决问题时，找到互惠的解决办法，会让自己更快地得到认可。
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习惯五：知彼解己
职场工作缺少不了相互沟通，与领导、与客户、与同事，因此，当你用心去倾听他人的话，便能开启真正的沟通，增加彼此的关系。对方获得了解后，会觉得受到尊重与认可，进而卸下心防，坦然而谈，双方对彼此的了解也就更顺畅自然。
习惯六：协作增效
团队合作是高效做事不可缺少的重要条件，团结合作，互相取长补短，才能发挥出集体的力量，才能激发你的潜能。其实，让自己强大和让团队强大，并不矛盾。因为一个人只有在团队中才有价值，只有依靠团队才能发挥本领。
习惯七：不断更新
现代社会是知识爆炸的时代，知识就是力量、就是生产力，不断学习新知识，提高自身的职业素养，才不会被职场淘汰。丰富的知识储备是事业成功的资本和关键，更好地处理相关工作。
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